Mesurer et améliorer son impact RSE grâce à toutes ses parties prenantes

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Participez à la transition durable

Notre plateforme s'adresse à celles et ceux qui se sentent concernés par les enjeux actuels et qui souhaitent contribuer à l'amélioration du bien-être, de l'environnement et des pratiques économiques. En s'inscrivant gratuitement sur notre plateforme, ils peuvent interagir avec les organisations et les évaluer selon de multiples critères de développement durable. Cela répond aux exigences de la loi Sapin 2 sur les lanceurs d'alerte et aux contrôles des pratiques par la société civile, tels que définis par la Commission Européenne.

Professionnels

Votre stratégie RSE grâce à vos parties prenantes

La RSE et, plus récemment, la CSRD, prennent en compte la diminution des formes de pollution ainsi que le respect du vivant. La performance RSE, tout comme la double matérialité et l'impact sur la chaîne de valeur, ne peut exister sans la consultation et l'implication de toutes les parties prenantes. Notre audit, conduisant au premier label RSE officiel en France, est adapté à toutes les tailles d'entreprises et à tous les secteurs. Il permet la mise en place de mesures concrètes pour élaborer une stratégie RSE efficace et inclusive.

Rate A Company symbolisé par une ligne continue entre la notation et l'amélioration RSE

Nous ne notons pas les entreprises sur des critères qui impactent vos vies.
C’EST VOUS QUI LE FAITES

Les 3 piliers de la RSE

Un seul partenaire pour s’engager dans une demarche durable

Bâtiment avec une loupe pour chercher des entreprises responsables
S'adresser à toutes les entreprises

L’hôtellerie et la restauration ne sont pas les seuls à avoir un impact sur notre qualité de vie et à mériter l'amélioration des pratiques. Notre plateforme compte 1,3M d’organisations à travers tous les secteurs.

Notez l'impact RSE des entreprises
Tout évaluer

Le développement durable prend en compte trois piliers : le social, l'environnemental et l'économique/gouvernance. Depuis 2015, nous avons réuni plus de 80 critères d'évaluation RSE que nous soumettons à toutes les parties prenantes.

Profil utilisateur Rate A Company vérifié
Garantir des évaluateurs vérifiés

Notre technologie numérique et nos outils de modération garantissent des avis pertinents grâce à un recoupement des données concernant les parties prenantes en charge de l'évaluation.

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Partenaires RSE

En 2015, l'approche par les parties prenantes n'existait pas en France. Notre outil, transparent et inclusif a permis cette approche aujourd’hui plébiscitée par la CSRD afin de permettre à tout le monde de s'engager dans la transition en toute transparence.

L'AUDIT et le LABEL RSE par les parties prenantes

En plus de la conformité CSRD, engagez vos clients, salariés, sous-traitants et toutes vos parties prenantes autour de vos valeurs

L'humain est le premier contributeur en matière de pollution et de mauvaises pratiques économiques ou sociales. Il est donc normal que ce soit le premier concerné par l'élaboration de solutions. Les parties prenantes : clients, salariés, partenaires, sous-traitants, prestataires, représentent autant d'opportunités pour votre organisation d'augmenter sa performance, y compris en matière de RSE. Notre méthodologie permet d'engager toutes vos parties prenantes à 360° dans une approche durable et une dynamique "gagnant-gagnant" inédites.

L'évaluation en ligne des critères RSE

Ils nous font confiance

Région Auvergne Rhône-Alpes
DREETS ARA
Medef AURA
Geiq
Client, Contribuable

Client, Contribuable

Le client est une personne payant pour recevoir un service ou un objet. En tant que client(e), vous êtes le ou la mieux placé(e) pour juger certains critères de la norme ISO 26,000 comme la qualité du service, le rapport qualité-prix, les informations disponibles, la durabilité ou encore l’innovation…

Vous payez des impôts, vous pouvez aussi noter les institutions publiques qui ne doivent pas échapper à la règle du développement durable

Comment je note ? En vous renseignant sur ce que vous achetez, en vous posant la question de ce qui est fait pour l’environnement, pour les communautés locales, etc.

Salarié, Stagiaire

Salarié, Stagiaire

Nous incluons tout salarié qui grâce à la force de son esprit ou de ses bras, fait la force d’une entreprise ou d’une organisation : ouvrier, cadre, fonctionnaire, salarié, stagiaires, alternant, intérim…

Comment je note ? Vous êtes au cœur du système et votre avis est inestimable. Il est réellement important que vous preniez le temps de partager votre expérience sur les coulisses : le cadre de travail, la sécurité, l’égalité de traitement, etc.

Lanceurs d’alerte, pas de panique ! Les commentaires laissés sur notre plateforme sont anonymisés (conformité à la loi Sapin 2).

Investisseur, Partenaire

Investisseur, Partenaire

Par investisseur ou partenaire, nous entendons une personne physique ou morale. Nous regroupons donc sous cette appellation les actionnaires en bourse, les fonds d’investissement, banques et toutes les personnes ou institutions qui investissent des capitaux dans une autre entreprise.

Les partenaires n’investissent pas forcément de capitaux mais décident de s’unir avec l’entreprise pour un bénéfice commun ou entreprendre une action commune. Nous avons réuni les deux profils parce que parfois, les investisseurs se font appeler partenaires, ça fait plus chic. Vous êtes très bien placés pour juger la transparence, les dispositifs de lutte contre la corruption, l’impact auprès des communauté, etc.

Fournisseur, Sous-traitant, Prestataire

Fournisseur, Sous-traitant, Prestataire

Vous dépendez des autres entreprises et les entreprises dépendent de vous.

Pour noter, pas besoin d’être le ou la PDG de l’entreprise fournisseur, sous-traitante ou prestataire, chaque personne qui a eu à travailler avec la boite cliente peut donner son avis ici. Encore une fois, l’idée est de partager votre expérience pour améliorerles bonnes pratiques des affaires comme les délais de payement, les politiques d’achat, etc.

Comment je note ? Votre implication dans le succès de l’entreprise cliente est primordiale. Nous avons regroupé les principaux critères, mais votre commentaire aidera sans aucun doute à garantir le meilleur impact social, environnemental et économique.

Candidat, Commercial

Candidat, Commercial

Vous êtes sur le point d’offrir vos compétences en répondant à une annonce ou de proposer vos services ou produits. L’objectif est le même : se vendre!

Et ce n’est pas parce que l’entreprise ou l’organisation est en position de force qu’elle ne doit pas vous respecter ou vous apporter une réponse claire et argumentée. Vous êtes à même de juger certains critères de l’ISO 26,000 comme la discrimination, la bonne gouvernance, la sincérité de la philosophie d’entreprise, etc.

Comment je note ? En postulant ou en proposant vos services, vous avez eu l’occasion de faire des recherches sur cette entreprise. Ne laissez pas cette connaissance partir en fumée.

Associations, Médias, Tous les autres

Associations, Médias, Tous les autres

Par cette catégorie, nous entendons la force dormante qui peut tout faire basculer en matière de réputation. Journalistes, membres d’une association, syndicalistes, juristes ou simplement le client potentiel qui a décidé de tourner les talons pour une raison légitime...

En matière d’ISO 26,000, votre avis est important pour juger de l’impact environnemental d’une entreprise, de son implication auprès des communautés locales, de la transparence dans le partage de l’information, etc.

Comment je note ? Notre initiative se base sur le partage d’informations. N’hésitez pas à détailler votre commentaire en mentionnant les points positifs et les points à améliorer.

Tous nos articles en lien avec la RSE et les résultats rendus publics de nos audits

Notre but est d’encourager la transparence et d’aider les organisations à trouver des solutions durables. Nous publions ici plusieurs articles sur les principes de responsabilité sociétale des entreprises et les actions de certaines organisations pour contribuer à la transition.
Réaliser une stratégie RSE performante grâce à la CSRD
Réaliser une stratégie RSE performante grâce à la CSRD : l'importance de l'authenticité

Dans cet article sur la CSRD, nous détaillons les points de vigilance à garder à l'esprit pour garantir les meilleures pratiques en matière de stratégie RSE. Dans cet article, nous verrons les points de vigilance à garder à l’esprit pour garantir les meilleures pratiques en matière de stratégie RSE, telles que demandées par la CSRD. 

Les 3 étapes pour rédiger une analyse de matérialité
Les 3 étapes pour rédiger une analyse de matérialité de la CSRD

Dernier article d'une série de 5 visant à expliquer le fond et la forme de la double-matérialité dans le cadre de la CSRD, la nouvelle règlementation européenne Il s’agit du dernier des 5 articles dédiés à la thématiques de la double-matérialité, dont vous aurez les noms en bas de cet article. Si vous n’avez aucune connaissance détaillée de la CSRD ou de la double-matérialité, nous vous invitons à consulter les articles listés en bas de page.

Illustration sur l'importance de consulter les parties prenantes dans la double-matérialité de la CS
L’importance de consulter les parties prenantes dans la double-matérialité de la CSRD

Il s'agit du 4ème article sur une série de 5 sur la double-matérialité de la CSRD. Cette partie insiste sur l'importance de consulter les parties prenantes. Cet article est le 4ème d’une série de 5 articles sur la double-matérialité selon les documents de la CSRD. Selon les textes fondateurs qui ont inspiré les rédacteurs de cette nouvelle réglementation à l’EFRAG, la notion de parties prenantes est fondamentale dans la recherche de transparence et d’actions durables. 

Illustration de la méthodologie de la double-matérialité
Quelle méthodologie pour mesurer la double-matérialité de la CSRD ?

Cet article est le 3ème d'une série de 5 articles visant à maîtriser, réaliser et présenter sa double matérialité dans le cadre de la CSRD. Cet article est le 3ème d’une série de 5 articles qui permettent de comprendre facilement les principes et la rédaction de l’analyse de matérialité selon la CSRD. Si vous avez lu les 2 premiers, normalement le concept devrait ne plus avoir de secret pour vous. Pour ceux qui connaissent déjà le principe, cela devrait vous donner davantage d’éléments.

Image d'illustration de l'article Résumé rapide de la double matérialité
Le résumé des principes de la double-matérialité, les ESRS et leurs sous-catégories

Retrouvez les 13 points essentiels de la double matérialité de la CSRD, selon le guide d'implémentation IG1 de l'EFRAG sur l'analyse de matérialité Cet article est le 2ème d’une série de 5 articles qui simplifient les documents de l’EFRAG. Dans celui-ci vous retrouverez les principes traduits depuis le guide d’implémentation IG1 datant de mai 2024.


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