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L’audit RSE auprès des parties prenantes permet une stratégie RSE effective
Le moyen le plus efficace pour améliorer sa performance commence par l'évaluation de son impact environnemental, social et économique et se poursuit avec la mise en mouvement. Nous avons développé un outil d'audit RSE auprès des parties prenantes qui fournit aux organisations une multitude d'indicateurs qui permettent d'estimer les impacts, risques et opportunités tout en mobilisant les acteurs de l'écosystème avec les méthodes anglo-saxonnes fondées sur de la théorie de l'autodétermination.
Notre audit RSE auprès de 100% de vos parties prenantes permet d'attester de vos bonnes pratiques actuelles, à 360°, sur tous les ESRS de la CSRD. Il permet également d'affiner votre plan d'action en soumettant différents scénarios d'amélioration RSE en invitant vos parties prenantes à choisir parmi ces stratégies. C'est le travail sur la chaîne de valeur imaginé par la CSRD. Ces retours qualitatifs collectés par Rate A Company agissant en tiers de confiance permettent des mesures précises et une stratégie RSE inégalable.
Par ailleurs, notre approche transparente et inclusive permet de respecter la réglementation en vigueur (loi Sapin 2), d'être en conformité avec les méthodes de "due diligence" et de réunir des mesures quantifiables pour la CSRD avec une granularité au centième près. Notre méthodologie déposée alliant certification RSE, principe de notation et mécanismes d'engagement permet de constater avec précision les tendances à la hausse ou à la baisse des indicateurs durables et d'agir concrètement.
L'audit RSE des parties prenantes : renforcez votre rapport extra-financier et la CSRD
Pendant plusieurs années, le bilan carbone était une exigence incontournable, souvent inclus dans les rapports extra-financiers rédigés de manière désorganisée et inefficace. En 2023, l'Europe et la France ont renforcé les obligations de reporting avec la CSRD (Corporate Sustainability Reporting Directive), une directive européenne sur la publication d'informations relatives à la durabilité des entreprises. Cette directive a pour objectif d'accroître la transparence des entreprises en ce qui concerne leurs performances environnementales et sociales. La mesure des émissions de GES (gaz à effet de serre) devient secondaire face aux nombreux impacts à prendre désormais en considération.
La nouvelle réglementation européenne met particulièrement l'accent sur la double matérialité et la mise en place d'une stratégie RSE agissant sur la chaîne de valeur, expertise de Rate A Company depuis 2015.
Qu'est-ce que la double matérialité et pourquoi l'audit RSE auprès des parties prenantes ?
La double matérialité reprend la matérialité simple : celle qui consiste à anticiper les risques que font peser les changements environnementaux et sociaux actuels sur ma performance économique. Par exemple, comment est-ce que la raréfaction des matières premières contribue à augmenter le coût d'achat et impacte mes marges.
La double matérialité ajoute l'idée que l'entreprise est également responsable des changements environnementaux et sociaux actuels. Elle doit donc mesurer la façon dont elle améliore ou dégrade notre qualité de vie.
L'humain est à l'origine des formes de pollution et des décisions d'affaires. Il devenait donc indispensable d'intégrer ce facteur dans l'équation pour opérer des changements réels. Cependant, la consultation des parties prenantes est une démarche complexe, qui nécessite des compétences et de l'intégrité. L'audit RSE par Rate A Company permet de consulter ses parties prenantes dans un cadre rassurant et méthodique, pour renouer avec la confiance et l'engagement.
Comment puis-je agir sur la chaîne de valeur ?
Dans la nouvelle réglementation, l'organisation doit justifier d'une stratégie RSE impactant sa chaine de valeur. La chaîne de valeur représente tous les acteurs qui participent à l'élaboration du produit ou du service, depuis l'extraction de la matière première jusqu'au réemploi. Cette approche demande de bien connaître tous les acteurs de la chaîne et de travailler avec eux pour optimiser les processus: c'est à dire réduire la consommation, les déchets, les coûts cachés mais aussi trouver de nouvelles solutions durables ensemble. Ce travail de coopération ne peut être réalisé sans un dialogue régulier avec ses parties prenantes.
Pour apprendre à mettre en place ce dialogue avec vos parties prenantes, nous proposons des formations complètes qui vous permettront de maîtriser autant les aspects réglementaires de la RSE que la façon d’embarquer l'ensemble de votre entourage professionnel dans votre volonté de performance et d’excellence.
Rate A Company est certifié Qualiopi.
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La CSRD demande des preuves et des mesures concrètes d'engagement
1. L’auto-déclaratif : le ou les dirigeants répondent à des questions sur le fonctionnement de l’organisation. Or, deux rapports publics datant de 2020 et 2021 jugent cette forme de labellisation contraire au "principe de garantie" : on ne peut être juge et partie.
2. L'évaluateur externe : il se déplace en entreprise et sur la base de ce qu’il voit et des documents présentés, il évalue la maturité RSE de l'organisation. Pour respecter le principe de garantie, cette forme d'audit, coûteuse, nécessite des critères d'évaluation publics et compréhensibles. Par ailleurs, pour évaluer une organisation, il faut garantir son impartialité en écartant tout conflit d'intérêt: On ne peut à la fois vendre le label et être l'évaluateur des critères de labellisation.
Respectez la réglementation européenne en matière de transparence
Nos critères de notation RSE sont transparents : publics et compréhensibles par tous. Nous n'évaluons pas les critères RSE, c'est l'ensemble de vos parties prenantes qui le fait. Pour garder en efficacité, les 80 critères de RSE de base sont répartis sur 6 profils, en fonction de la pertinence de ces critères pour ces personnes. 2 profils sont optionnels : le profil candidats et commerciaux et le profil association, média et tous les autres. Le premier est utile pour les organisations qui ont des enjeux en matière de recrutement et d’accès aux dernières innovations. Le second, pour les organisations qui reçoivent des demandes de presse, financent des associations et/ou ont des interactions avec les communautés locales.
En 2015, il nous semblait impossible de justifier de l'impact des 7 piliers de l'ISO 26 000 sans demander aux parties prenantes. Aucune solution n'existait pour le faire. Pourtant, parmi les 7 piliers, nous retrouvons : les relations et les conditions de travail, le respect des pratiques des affaires, les questions relatives aux consommateurs, le respect des droits de l’homme.
Avant notre solution, l'audit auprès des parties prenantes représentait des coûts majeurs pour une organisation. Certains labels ont donc choisi de supprimer les déplacements et de se baser uniquement sur l'envoi de documents. Les nombreux abus décrédibilisent aujourd'hui les organisations ayant recours à cette méthodologie. En effet, le principe de garantie n'est pas respecté, sauf à ce que les critères et les documents soumis soient rendus publics et contrôlés par un organisme tiers.
Grâce à notre outil numérique, toutes les parties prenantes sans exclusion sont invitées à évaluer les critères de l’ISO 26000, de l’ISO 20400 (relative aux achats responsables), des ODD – Objectifs de Développement Durable tels que définis par l’ONU - et les ESRS (European Sustainability Reporting Standards) de la CSRD.
Notre approche permet des économies de ressources (temps et budget) pour l'organisation prétendant au Label RSE : Note Attribuée par les Parties Prenantes. La somme économisée sera mieux investie dans les projets que nous aurons identifiés ensemble avec la contribution de vos parties prenantes.
Grâce à notre méthodologie transparente et inclusive, nous remettons le 1er label RSE certifié Marque de Garantie par l'INPI
Le saviez-vous ? En matière de RSE, il ne peut, à l'heure actuelle, être délivré de certification dans la mesure où l'amélioration des pratiques est guidée par des lignes directrices et ne peut être définie par des critères de certification rigoureux (chaque entreprise a ses contraintes et des opportunités). En dehors de notre outil, il n'existe pas de solution scientifique pour mesurer l'impact RSE de plusieurs piliers de l'ISO 26 000 (pratique des affaires, condition de travail, droits de l'homme, etc.) et ESRS de la CSRD.
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Vous avez déjà engagé vos parties prenantes et opéré une transition durable ? Vous avez déjà fait votre bilan carbone et mis en place des mesures RSE ? Faites bénéficier votre entreprise de cette stratégie avec une bonne réputation en ligne. Cherchez ou entrez votre entreprise dans notre base de données. Si votre entreprise n'est pas déjà référencée, vous pouvez créer une fiche entreprise. Sur cette fiche entreprise, sous le bouton NOTER, vous trouverez les liens des questionnaires RSE à envoyer à vos parties prenantes pour qu’elles vous évaluent en toute sincérité. Construisez une réputation en ligne indéniable et montrez l'exemple dans un monde économique en quête de sens.
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L’AUDIT RSE SEMI-AUTONOME
Vous avez identifié une stratégie RSE et cherchez un label qui vous apporte des solutions concrètes ?
Nos audits se basent sur une série de critères fixes qui définiront la note du label RSE et une série de critères personnalisables qui vont permettront de mesurer l'efficience de votre stratégie RSE et d'agir sur votre chaine de valeur. Avec cette offre, vous solliciterez vos parties prenantes sur les critères RSE du référentiel Rate A Company pour obtenir des données chiffrées sur votre impact et vous serez maîtres des critères supplémentaires (non comptabilisés dans la note du label) qui pourront également servir d'indicateurs dans le cadre de la double matérialité. Vous garantirez à vos parties prenantes une initiative RSE anonyme, en territoire neutre.
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AUDIT ET DEMARCHE RSE ENGAGEE +
Vous n'avez pas de démarche RSE avérée et vous souhaitez mettre en place un plan d'action durable, pragmatique et authentique
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* Ces tarifs sont affichés en hors taxes - HT. Ils concernent un nombre de parties prenantes inférieur à 500. Pour les entreprises de + de 500 parties prenantes, des majorations par paliers seront calculées.